根据托里县委统一部署，2024年4月17日至5月15日，县委第三巡察组对托里县融媒体中心开展了常规巡察。并于2024年6月12日向融媒体中心反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

针对巡察反馈意见指出的需要整改的问题，即知即改、立行立改，截至目前，共计25个问题已全部整改完成。

(一)贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想不深入，推进媒体融合发展工作不够有效。

1、贯彻落实习近平总书记重要指示精神不到位，推进媒体融合发展工作谋划不足。

整改情况：一是通过支委会、班子会认真学习习近平总书记关于宣传思想和加快推进媒体融合发展重要讲话以及指示批示精神等，切实用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。6月至9月已组织学习习近平总书记关于宣传文化思想和加快推进媒体融合发展重要指示批示精神3次，进一步提升了领导干部的理论素养，增强了政治能力。二是积极探索融媒产业发展新路径。2024年中心主任带队，班子成员及策划编审的负责人先后前往湖北、喀什融媒体中心就融媒产业发展情况进行学习，通过借鉴周边县市经验，进一步加强中心融合发展。

完成情况：已整改并长期坚持。

2、履职担当精神不足。

（1）推进传统媒体和新媒体深度融合还有差距。

整改情况：一是较好完成新闻宣传任务的前提下，以群众需求为导向，托里县融媒体中心联合县畜牧防疫专家在全媒体平台开办科普短视频专栏《畜牧养殖专家说》，把课堂搬到了牧民的养殖圈舍，对牧民关心的品种改良、常见疫病的防治、接羔育羔知识等进行现场讲解。目前共发布短视频11期，全网阅读量百万+，成为群众手中的“畜牧诊所”。二是积极与人社部门对接通过公开招录的方式，于7月引进专业人才，已经实现《托里新闻》复播。

完成情况：已整改并长期坚持。

（2）统筹和整合户外公益广告办法不多。

整改情况：积极与电子大屏权属单位对接，就电子大屏维修或报损以及更新等具体情况进行协商，城北电子大屏由县城建局移交至融媒体中心，积极履行主流媒体的正面宣传职能，通过图片和视频的方式，每天循环播出公益广告。

完成情况：已整改并长期坚持。

（3）重点岗位培训管控不到位。

整改情况：2024年以来组织全体采编播人员参加自治区石榴云平台业务培训课9期，邀请上级媒体采编专家进行线上专题培训4次，组织专业技术人员参加继续教育培训1期。重点岗位人员结合本职工作开展廉政风险排查，单位结合各部门工作职责开展廉政风险排查，共计14条。

完成情况：已整改并长期坚持。

3、内控制度落实不到位。

（1）节目播出审核制度执行不严。

整改情况：一是针对表述有误的新闻报道，已立行立改。二是修改完善《托里县融媒体中心三审三校制度》，要求所有采编人员进行学习，确保发布作品出现“零”错误。

完成情况：已整改并长期坚持。

（2）文件处置流程不规范。

整改情况：严格落实《融媒体中心收发文办理工作制度》，制作文件《收文办理登记表》以及《呈批件办理情况登记簿》，进一步规范文件登记、办理、流转、办结等流程，杜绝不及时阅办。

完成情况：已整改并长期坚持。

4、安全生产意识树的不牢。

（1）电视播出安全存在隐患。

整改情况：一是2024年争取147万项目资金对安全播出系统进行升级改造，目前该项目已完成施工。二是建立《播出机房管理制度》，制作《播出机房巡检日志》加强对设备设施的检查和维护，排查广播电视安全播出的隐患。三是制定《安全播出应急预案》定期组织模拟演练，认真排查播出隐患。确保每个值班人员熟悉掌握预案和流程，全面提高一线人员的综合素质和应急处理能力。

完成情况：已整改并长期坚持。

（2）公共安全存在漏洞。

整改情况：组织全体干部职工对单位地下室进行全面清理，消除消防安全隐患。建全完善消防管理制度，制定《消防应急演练预案》，联合县消防大队组织模拟演练并对消防设施进行检查和维护，确保其完好有效。

完成情况：已整改并长期坚持。

5.保密责任落实不到位。

整改情况：一是积极申请资金，配齐硬件设施，目前通过政府采购对保密室硬件设施升级改造，已更换防盗门、防盗窗，配备了符合国家保密标准的密码文件柜。二是确定保密专干，明确职责和义务，确保文件的合法使用和有效管理。

完成情况：已整改并长期坚持。

(二)落实全面从严治党“两个责任”不够有力。

1、存在违反相关规定的问题。

（1）超标准违规使用办公用房。

整改情况：对现有的办公用房的使用情况进行梳理和核对，包括面积、使用情况、设施状况等，建立办公用房档案，详细记录每间办公室的基本情况。严格执行办公用房管理制度，对不符合使用规定的办公用房进行及时清理自查，确保办公用房的合理利用、符合标准。

完成情况：已整改并长期坚持。

（2）财务审核把关不严。

整改情况：一是建立更加完善的账务管理制度。明确各个环节的责任和权限，确保审核过程规范、严谨。二是强化内部控制。建立健全《财务内部控制制度》，明确各个环节的操作流程和职责分工，加强对关键环节的监督和检查，防范任何影响财务安全的行为。

完成情况：已整改并长期坚持。

2、财经纪律执行不严。

（1）支付金额大于发票金额或无发票报销。

整改情况：对上述票据进行核实，对无领导审批的，由领导重新审批签字，金额不对应的，进行退还现金共计3004.13元（含跨行手续费6.32元）。

完成情况：已整改并长期坚持。

（2）收支管理不规范。

整改情况：一是对上述7笔资金进行核实，对未经领导审批的资金，进行补签。二是针对托里融媒”抖音账号的直播收入，制定《直播收入管理制度》规范直播收入管理使用。制作《直播收益台账》，由专人负责填写，每月报中心财务室收档。（直播收益特指直播团队通过官方账号在直播平台进行直播获得的可转化为现金的扣除平台分成后的收益）

完成情况：已整改并长期坚持。

（3）随意借用公款。

整改情况：规范报账流程，加强对干部职工的培训和教育，提高法律意识和职业道德素养，增强对公款借款问题的认识和警惕性，严禁借用公款问题再次发生。

完成情况：已整改并长期坚持。

3、固定资产和无形资产管理混乱。

（1）固定资产账实不符。

整改情况：对固定资产进行全面清查、盘点以及录入固定资产系统共计456个，在今后持续加强固定资产管理，指定专人负责固定资产录入工作。

完成情况：已整改并长期坚持。

（2）固定资产利用率不高。

整改情况：进行固定资产清查。摸清资产的情况,明晰产权关系,完善设备入账的管理制度,做好资产入账、建卡的日常账务管理工作。并对闲置的办公用品进行再分配再利用。

完成情况：已整改并长期坚持。

4、单位公车管理不规范。

（1）公务派车不规范。

整改情况：严格执行《采访用车管理制度》，规范填写《派车登记表》，确保车辆管理的制度化、规范化。

完成情况：已整改并长期坚持。

（2）公车管理制度执行不严格。

整改情况：由财务人员办理加油卡，严格规范业务用车燃油费支出。建立健全用车管理制度，明确责任分工明确用车的使用范围、审批流程和监督机制，确保制度落地执行。

完成情况：已整改并长期坚持。

(三)落实管党治党责任不到位，组织建设有短板。

1、党政正职“四不直接分管”制度落实不到位。

整改情况：召开领导班子会，对人事、财务、物资采购、工程项目管理等工作进行合理分工。年中召开全体干部大会，领导班子成员公开述职述廉，充分规范各级领导干部的权力，切实降低廉政风险。

完成情况：已整改并长期坚持。

2、民主集中制执行不到位。

整改情况：建立《融媒体中心议事规则》，做到不沟通不上会、不同意不支出。组织班子成员重点学习“三重一大”制度，班子成员要按照制度要求严格执行。

完成情况：已整改并长期坚持。

3、履行干部选任程序不规范。

整改情况：按照规定对5名中层干部严格按照规范程序进行股级干部选拔任用，最终结果一同上报组织、人事部门备案。

完成情况：已整改并长期坚持。

4、党建基础工作不扎实。

（1）党员发展工作重视不够。

整改情况：做好党员发展工作整体规划。对非党干部做好摸底，建立台账，积极动员和发展吸纳中层及业务骨干入党。组织支委班子以及党建干事进一步加强对发展党员程序的学习。

完成情况：已整改并长期坚持。

（2）组织生活不严肃。

整改情况：召开党员大会专题学习组织生活会有关要求，并严格落实各项制度。召开支委会，专题学习组织生活会有关要求，进一步明确支委班子履行组织开好民主生活会的领导责任。

完成情况：已整改并长期坚持。

5、对党风廉政建设工作重视不够。

（1）党风廉政工作开展不扎实。

整改情况：认真制定融媒体中心2024年党风廉政工作方案和计划。并根据县委第26个党风廉政教育月工作方案制定《融媒体中心第26个党风廉政教育月工作方案》并严格按照要求开展。

完成情况：已整改并长期坚持。

（2）干部教育管理有缺失。

整改情况：一是坚持把干部教育管理纳入单位绩效考核，作为年底述职评议考核的重要内容，完善《融媒体中心考勤管理制度》，层层抓落实，从严从实履行好主体责任。二是严明纪律规定，落实从严管理。2024年以来运用第一种形态2次。

完成情况：已整改并长期坚持。

欢迎广大干部群众对融媒体中心巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映，联系电话：0901-3761030;电子邮箱：531341976@qq.com;邮件请寄：托里县复兴北路31号。

托里县融媒体中心（广播电视台）

2024年12月18日